如果你的生命遭遇了平台期，你将如何来选择度过的方式？

有好几年没有见面的老朋友，电话我，问我在做什么，我答曰：在做公司。朋友惊叹，然后慨叹，：“唉，最近几年觉得生活变化太少，不知道该做些什么？”——朋友在一家信息安全的中型公司做cto，技术主要负责人，年薪大概百万，之前曾经在安氏、联想等大公司做相关技术负责工作。当时由于薪水、位置都一直处于上升阶段，所以只有工作的激情和干劲，用不完的气力，出来吃饭的时候，都拿一本厚厚的技术书籍。——几年后，到了现在这家公司，直接到达顶峰的位置和薪水，于是，发现几年来，很难再有很大的发展，环顾周围，可以再提升的空间亦已经是有限。于是发出上述感慨。

是啊，每个人，每个公司，甚至国家，都会遭遇到平台期，而且，肯定是不止一个平台期，从生活到工作，从薪水到地位，都亦然。

老子说过：“知足者常乐。”——当然，人贵要有奋斗的勇气和信心，但是，人更要认识到自己，每个人都有天花板，不是每个人都能成为比尔盖茨，那么，你目前碰到的究竟是平台期，还是天花板呢？你为自己设定的天花板，又究竟是子哪里呢？这，需要我们仔细的想，仔细的考虑。

与我来说：

个人：减肥到了一定的平台期了，一周了，一直是94，这个，肯定是平台期，因为我知道，我可以到90斤，这个我曾经达到过，也适合我的身体指标。

公司：发展到了一定的平台期了，人到了20左右，中层力量，骨干力量，员工信心，等等，都需要提升和补充，这个，也肯定是平台期，因为，市场太大，而我们的资源和机会，又太好，没有理由不会很快的发展，成功，这需要公司的每个人的参与和努力，如何带动起每个人的力量，激发每个人的潜力？这是我们的公司最近最需要提升的地方，相信我自己，这个平台的度过，不用很久。

国家：08年起，经济就不是很理想，股市大跌，物价飞涨，但是，奥运会还是要来，新人还是要出生，经济还是要稳定，所以，国家，遭遇的，肯定也只是暂时的平台期，毕竟，对于中国来讲，这么多人，这么多的资源，这么好的环境，没有理由不发展，没有理由不前进。

是的，我们可能会遭遇天花板，但是，如果不用手捅一下，怎么知道眼前的天花板，不是纸糊的呢？

遭遇平台期，享受平台期，调整状态，再次出发。

共勉，与你与我，与我的每一个朋友。

只要你和我在一起，3年后，千万不仅仅是我们的收入目标。
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